一家公司最关键的人物就是董事长了，而好的风水环境，也能够为公司带来好运，利于公司的经营和发展，那么董事长办公室风水有什么讲究呢？公司利润的侧重点就要依赖周围的能量场，所以公司的风水布局不可忽视，特别是董事长的办公室，接下来就和小编一起看看董事长办公室风水布局有哪些要注意的吧！
【董事长办公室风水有什么讲究】
一、门向
老总办公室的房门最好开在坐位的左前方，以进门而论，是在右前方，因我们走路习惯大都是靠右。或者门位可依本命的吉方位亦可，即生气、延年、天医、伏位方。或者选择旺气位亦可，即正南、东北、正西位。如果以上三者皆符合时，则为上上之选，否则因地制宜即可。
二、应在高层
董事长与经理的办公室宜分开，不宜共处一室，容易产生权力抗衡，协调不易，各有主见。底部微公号我们一般都是找，，预测婚姻 事业 财运 水风运转，预知前路，方可顺达，，同时老总房间的坪数也不宜太大，气不易聚，孤寡之象，业务会衰退。万不可以为房间越大越气派。当然太小坪数也不宜，代表业务拓展不易，格局发展有限。老总办公室及业务主管办公室最好设在较高楼层。
进入老总办公室房间的动线也应顺畅，虽然董事长及主管房间大都在後面，从大门走到房间的动线不可弯弯曲曲，或杂物阻碍绕道而行，或曲径幽深、阴暗。财气不易进入房间，则业务困难重重。新中式老总办公室效果图
三、办公室首选公司最后方
董事长办公室的位置最重要，是企业成败的关键，原则上，最好在公司的后方，犹如军队的指挥官在后面掌控指挥调度，比较容易掌控员工，员工也会比较敬业。反之，如果将老总或高层的位置设在近门口处，犹如小兵打前阵，产生君劳臣逸的现象。老总则凡事必躬亲，员工较被动，对公司没有认同感。董事长位置可设在西北位，因西北为「乾」卦之位，乾取象主事者也。
办公室房间的设计配置，一般而言，职位越高者越后面，犹如银行业的摆置，前线为柜台员、副理、经理等，职位越高坐位越后面。银行业因为要服务大众，与民众亲近，所以大都没有隔间，影响不大。但一般公司企业，则主管应有隔间，方不致於「孤阴不生」及「独阳不长」整个办公室空荡荡不聚气，人事疏离。而且一眼望穿，老板及总经理做决策时，没有隐私性，易遭小人及公司业务机密外泄之虞。
四、董事长与员工办公区布置
一般董事长的办公桌要比员工大，如此才为正确。如果不够大的话，要在旁边安置几个柜子，来增加气势。如此一来才能够顺利地指挥员工。职员也相同，依照职位高低，作一个相当的配置。
办公室房间的设计配置，一般而言，职位越高者越后面，犹如银行业的摆置，前线为柜台员、副理、经理等，职位越高坐位越后面。银行业因为要服务大众，与民众亲近，所以大都没有隔间，影响不大。但一般公司企业，则主管应有隔间，方不致於「孤阴不生」及「独阳不长」整个办公室空荡荡不聚气，人事疏离。而且一眼望穿，老板及总经理做决策时，没有隐私性，易遭小人及公司业务机密外泄之虞。
五、董事长办公室的大小和形状
关于董事长办公室的大小，很多朋友都认为，空间越大，越气派，越能显示董事长本人或整个公司的气势。宽敞的房间的确让人产生非常强烈的空间感，而且太小的房间，在风水学上也是事业发展没有前景的征兆。但这是不是说，董事长办公室面积越大越好呢?事实并非如此。
其实，前面我们就和大家一起聊到过这个问题。风水学是讲究聚气的，而房间越大，就越不容易积聚生气。因此，董事长的办公室并不是越大越好。一般来说，董事长的办公室面积应在15—30平方米之内。
董事长办公室的形状自然是以方正为宜。方方正正的办公室形状，也是公司发展稳定的象征。如果办公室形状不规则或有其他的缺陷，就会在很大程度上影响公司的运势。比如办公室的西北角出现缺角，因西北方所对应的是乾卦，而乾又能代表公司的男性经营者。所以，如果西北方有缺角出现，就说明男性董事长在企业中的地位已经被动摇了，这对企业的发展自然是极为不利的。但是无论是哪个方向缺角，在风水上也都有补救之法。
董事长的座位
1、座位要有靠山
风水学讲究"山环水抱"，认为山是人丁兴旺的象征，而水则是财富的象征。因此，董事长座位背后有靠，就会为事业的发展招揽大批的人才，还能得到贵人的帮助。这对公司运势的提升自然是有很大帮助的。因此，在进行董事长办公室设置的时候，一定要将其座位靠墙而设，这样才符合风水学上的"靠山"之说。
2、董事长不能背窗而坐
有些朋友在设置董事长办公室的时候，自认为靠近窗户有助于吸取自然光，于是就将座位背窗而设。其实，这种做法是不符合风水学的要求的。从人体健康的角度来说，只要窗户一打开，外界的风就会从背后袭来。时间长了，人就会有生病的可能。另外，光线从背后射入也起不到保护视力的作用。从风水学的角度来看，背后有窗，室内的生气就会从这里散发出去，从而不利于生气的积聚。如果办公室内安装的是透明的落地窗，结果就会更糟。因为落地窗本来就不符合风水学的要求，它更不能担当"靠山"的角色。如果将座位设于落地窗和办公桌之间，就会很容易发生不慎跌落的危险，实在是不妥。
3、座位上方不能有横梁
横梁在风水学上是很不受欢迎的，不管是在住宅的各个房间中，还是在商业的办公区域中，都不宜出现横梁压顶的格局。如果董事长的座位上方有横梁，就好像是他每天带着巨大的压力在工作。这样的状态，不仅会影响自身的身心健康，而且也不利于运势的提升。因此，董事长座位上方是不能有横梁的。如果不可避免，最好想办法将其遮掩住。比如在上面缠绕一个带有葫芦的装饰，就是一种化解的好方法。
4、座位不能侧对大门
有的董事长将座位设在办公室一进门的右侧，这其实就是风水学上的"坐侧对门"的格局。这种格局不仅对身体健康没有好处，而且还不利于工作的开展，因此，应尽量避免。
【董事长办公室风水布局】
1、避免冲煞
办公室所在的写字楼正前方如有一条大路直接通过，或有电杆、变压器、大烟囱、建筑的尖角迎门或迎窗就叫犯“冲煞”。如果该写字楼与“冲煞”相距很远，则防碍不大，不过，为平安起见，还需在窗户内上薄纱幔罩或用风水化煞镜化解。
2、选择好邻居
风水理论认为，环境场对人体场具有直接的影响力。办公室所在的写字楼要尽量避免在寺庙、监狱等的附近。那里阴气太重,气场不易平衡,很难对人产生吉祥的磁场.反之还易发生诡秘的事情,如:办公室失窃,内部员工贪污,内盗.女员工不易生小孩等等。
3、以我为中心
风水里有一句话叫“山环水抱有情”，可以把高大的建筑看作是山，把道路与立交桥看作是水，山与水要护卫在我的身边周围，形成前朱雀、后玄武、左青龙、右白虎的上佳风水格局。换句话说，就是前面的楼宇要远一些，低一些;后面的建筑要近一些高一些;左边有河水或车流较缓的道路;右边的建筑不要超过自己所在的楼的高度，如果自己所处的楼盘前有公园、草坪或平静的湖面，那么这里应该算是上风上水了。
4、藏风聚气
董事长的办公室最好是套间，外间设文员一位。外间要小，占整个办公室面积的三分之一，而内间应占三分之二。外间设置等候位，以便聚人气。内外间中间墙的门不要设在中央部位，而应设在整体办公室入门处的近侧。防止董事长室内财气的直泄，形成“曲则有情”的风水格局。外间文员室的墙上，有企业操作图板、流程图等，给客人有一个直观的对企业的了解，便于接下来与董事长的交流。文员室内花盆、景致应多一些，保护室内空气的新鲜，使客人有愉悦感。内外间中间的墙体不宜用透明的玻璃，而要封闭效果的，产生一种神秘的含蓄的氛围效果。
5、采光要好
董事长办公室如果两侧都有玻璃窗，光线太强太通透也不好，这样会造成室内人精神的衰弱与疲劳。应将窗外景色不佳的一面窗子用百叶窗帘拉上。如果办公室是一面有窗的，那么，窗朝东、朝南、朝西都可以，唯不宜朝北。因北为坎宫，主劳卦。阴气重，阳气难以升发，事业的压力就大。如果已经是朝北的窗子，那么，写字台不可距窗太近，室内的布置、墙壁或沙发、书架等宜用暖色调的，或红颜色多一些的，以补阳之不足。
6、布局格调要体现董事长的气质与品格
办公室的风水布局与家居不同。办公室应体现主人的权威性、企业的文化，以利于决策的贯彻执行与占据商业谈判的有利之势。沙发、挂画、装饰品要选有气势的，让外来客人仰视而不可俯视。这一切的布置应统一在董事长本人命理所需的八卦方位与色彩格调上面。
7、董事长台的位子与朝向
董事长台不宜正对着入室之门，也不可背对着门，这叫犯“六冲”。“六冲”有加剧矛盾，诸事不成之影响。采光强的室内董事长台应离窗远一些，采光弱的应离的近一些。董事长台的大小应根据室内空间的大小，与董事长本人身量的大小而定，要比例和谐。
8、突出主人地位，防止反客为主
室内的一切装饰、设施，包括一个花盆、一个挂件都要体现为我所用的原则。沙发的摆放应围成一个U字型，型口朝着董事长台，形成一个向心力与凝聚力
9、禁背对门坐
门乃任何一个办公室和家居都必备的必经之处，是办公室的气口，如果背门而坐的话，就会形成人来人往的杂气冲击，长此以往就会造成潜意识的紧张感，形成办公室风水禁忌所说的“冷风背吹”。
10、禁坐窗户附近
窗是另一个连接办公室的进气口，同样会在一定程度上吸收到生气和煞气，而且会造成董事长和公司员工的思维不能够长时间集中，降低集中度。
11、禁坐无靠山的位置
无论是在办公室风水禁忌，董事长办公室风水还是家居风水对于后背无靠山的风水大忌都是要格外小心的，背后有靠山是好风水的一个必要条件，当然董事长办公室基本不会有这种情况，但是员工就不一定能够保证了。
12、董事长办公室的位置
一个房间因为坐向的关系，会形成不同的位置区域划分。所以董事长办公室的位置很讲究。
13、董事长办公室的大小很有讲究
有的董事长为了显气派，把自己的办公室弄得很大，有的为了节约地方，自己没有办公室，这两种情况都是不可取的。董事长办公室的大小应该占公司的整体面积的1/4或者1/5左右，过大过小都不宜(特指写字间，工厂不在此列)。
董事长房间的面积切记不宜太大，不易聚气，呈孤寡之象，业务会衰退。千万不要以为房间越大越气派，当然太小也不宜，代表业务不易拓展，格局发展有限。一般来说，应该在15～30平方米之间，并且最好设在较高楼层。
14、董事长办公室的桌椅摆放
总经理的办公座椅摆放也有严格的要求。第一：椅子后面不能空，一定要有墙为靠山，中国人做什么事情都讲究有“靠山”，后面的墙则为“靠”，有靠山风水才能得到各个方面的照顾。
董事长椅靠墙正确的距离应该是距离墙有一尺左右的距离，这样董事长椅左右前后转动都可以，就能达到做事情进退有余的要求了。
15、董事长办公室的门不能从“靠山”开
就是说开门的方向不能在董事长的身后这边墙，这样容易造成公司的下属暗地里捣鬼，而自己不能觉察，从而会给公司带来意想不到的灾难。大门直冲着董事长台也不是很好的方法，最标准的开门是在董事长台的右前方开门，这样才是最符合风水的总经理办公室开门原则。
16、进入董事长房间的路线也应顺畅
虽然总经理房间大都在后面，但从大门走到房间的路线也不可弯弯曲曲，或杂物阻碍，或曲径幽深。这样财气不易进入房间，反而会使业务发展困难重重。
17、董事长办公室形状不宜为“L”形
柱角多的办公室也不宜，不易与员工、客户协调沟通。圆形办公室也不宜。
18、董事长的房间，玻璃不宜太多、太大
否则会减低隐秘性，宜用帘子装饰。桌位应面向窗户，或看得见员工，最好与员工坐位一致，或与房子的坐向一致，如此方能上下一条心，亦可以俯天下之背。
董事长办公室风水布局的原则
1、选择好邻居
在风水学中，环境场与人体场有着密切的联系，也就是说环境场对人体场具有直接的影响力，因此董事长办公室所在的写字楼切忌有寺庙、监狱等。
2、采光要好
如果董事长办公室的两侧都设置的有机玻璃，那么一定要注意光线的强度，如果太强太通透话也是很不吉利的，这样会造成室内人精神的衰弱与疲惫，可以将窗外景色不好的一面窗子用百叶窗帘拉上，如果董事长的办公室只安装了一面窗户，那么窗朝东、朝南、朝西都可以，切忌不宜朝北。
3、避开煞气
假如董事长办公室的正前方有一条直接通过的马路，或者有一些电杆、变压器、大烟囱、建筑的尖角迎门或迎窗，那么这就叫做“冲煞”。如果每个办公室与“冲煞”距离很远，这还影响不大，不过为了得到心理的平稳，那么这还要用风水化煞镜化解。
4、藏风聚气
董事长的办公室，一般情况下设为套间最好，外间可以设文员一位，注意的是外间要小一点，占整个办公室面积的三分之一就可以了，而董事长的办公室要占其面积的三分之二，外间还要设置等候位，以便聚人气，内外间中间墙门最好不要设在中间部分，设在整体办公室入门处的近侧为最好，这样可以防止董事长室内财气流走，此种布局可以形成“曲则有情”的风水格局。